Kwalificaties
Wat maakt mij de beste werknemer?
Niet alles draait om opleidingen en certificaten, maar dit geeft wel een duidelijk overzicht…
Opleiding
Cum laude afgestudeerd in Communicatie,
aan de Fontys Hogeschool Economie en Communicatie in Eindhoven.
Certificaten
Basisprincipes voor online marketing (2021)
Cambridge Certificate in Advanced English (2017)
Diploma's
HBO Communicatie (2024) Cum Laude
VWO diploma (2018)
Open Water Diver (2018)
Advanced Open Water Diver (2022)
Ervaringen
Communicatiemedewerker, PR medewerker.
Minor Eventconcepting en -Productie aan de HVA (cijfer 9)
Productie en redactiestagiaire bij het televisieprogramma Hunted (cijfer 8,5)
Interesses
Alles met 'nieuw, uitdaging en avontuur', daardoor raak ik geïnteresseerd. Daardoor liggen mijn interesses overal en nergens. Plannen en organiseren vind ik leuk, ik was actief als ski en snowboard instructrice en kan ook heel serieus en doelgericht werken. Kom maar op met die nieuwe uitdaging!
Titels
Wereldkampioen Bokkenollen (2018)
Wereldkampioen Bokkenollen (2017)
Wereldkampioen Limonollen (2006)
Mijn competenties
Wie ben ik als communicatieprofessional? Hiernaast geef ik schematisch weer in welke dingen ik al goed ben en waar ik nog in kan groeien (The Bridge Personality test, 2023).
Wat zijn mijn
Ambities,
Kwaliteiten en
Leerpunten?
Ik ben altijd gedreven geweest om te presteren en mezelf uit te dagen, zoals blijkt uit mijn vastberadenheid op school, mijn extra curriculaire activiteiten, en mijn professionele ervaringen (ook al) tijdens mijn studie. Ik heb een natuurlijke drang om mezelf te ontwikkelen en nieuwe uitdagingen aan te gaan, zelfs als dit betekent dat ik buiten mijn comfortzone moet treden.
Ik ben niet bang om nieuwe dingen te proberen en ik heb laten zien dat ik flexibel en veerkrachtig ben in verschillende werkomgevingen. Ik ben bereid om te luisteren naar advies en anderen en mezelf open te stellen voor nieuwe inzichten en ervaringen, dat vind ik soms nog lastig maar hierin wordt ik steeds volwassener wat goed doet aan mijn reflectieve houding. Mijn vastberadenheid en doorzettingsvermogen hebben me door mijn hele academische carrière geleid, en ik heb altijd gestreefd naar excellentie, zelfs als het betekende dat ik buiten mijn comfortzone moest treden
Verder heb ik in mijn afstudeerjaar de waarde van zelfreflectie en zelfkennis ingezien. Dit blijkt uit mijn deelname aan verschillende test en luisteren naar feedback voordat ik mijn persoonlijke positionering heb opgesteld. Ik ben bereid om aan mezelf te werken en mezelf beter te begrijpen, was essentieel is voor mijn persoonlijke en professionele groei en ontwikkeling.
Kortom, ik heb een sterke drive om te slagen en mezelf te blijven verbeteren, ik ben bereid om hard te werken en mijn doelen te bereiken. Met deze houding en mijn eigenschappen hoop ik goed gepositioneerd te zijn om succesvol te zijn in welke functie of bedrijf ik ook kies.
Wat is mijn
voorkeursstijl in communiceren?
Als reflectie op mijn eigen gedrag, mijn communicatiestijl en leiderschapskwaliteiten zou ik zeggen dat ik graag informeel communiceer, wel luister naar anderen maar het lastig vind mijn eigen ideeën daarvoor aan de kant te zetten. Ik reageer steeds beter op feedback, door dit te accepteren en aan te geven dat ik dit accepteer, maar ik kan toch nog lang met negatieve feedback in mijn hoofd blijven zitten. Het sparren met experts vind ik reuze interessant, maar ik kan het niet laten om hun meningen en ervaringen in twijfel te trekken.
Voor (persoonlijk) leiderschap denk ik aan de organisatorische en geïnteresseerde vrouw die in mij leeft. Ik houd graag te touwtjes in handen, vraag wel anderen om meningen, maar zal snel zelf een beslissing nemen. Tegenslagen vind ik lastig, dit moet ik vaak even laten zakken voordat ik weer gedreven verder kan werken. Invloed op anderen probeer ik altijd zo positief mogelijk uit te oefenen, al krijg ik in groepswerk nog wel eens te horen dat ik niet zo moet drammen.
Kortom, ik communiceer graag informeel, sta open voor feedback en ik betrek anderen bij besluitvorming, dat zijn belangrijke aspecten van effectieve communicatie en leiderschap. Ook geef ik eerlijk aan dat ik soms moeite heb om negatieve feedback los te laten en dat tegenslagen mij kunnen belemmeren, waaruit zelfinzicht blijkt.